VISCO JET® Unternehmenszweck
Wir bei VISCO JET® verstehen uns als FAMILIENunternehmen.
Als große Familie bieten wir – gemeinsam mit unseren Mitarbeitern, Lieferanten und Partnern – unseren Kunden erstklassige Rührwerke und Lösungen. Dabei gehen wir als Technologieführer voran und übernehmen ökologische und gesellschaftliche Verantwortung. Nachhaltige Erträge ermöglichen uns dauerhaft in Aus- und Weiterbildung zu investieren, unsere Arbeitsplätze zu erhalten und als Unternehmen tatsächlich etwas zu bewegen.
VISCO JET® Leitbild
Gute Kommunikation ist ein wesentlicher Bestandteil von Erfolg
Alle relevanten Informationen zu Unternehmenszahlen und -ereignissen sind zeitnah verfügbar. Sie werden vermittelt und können erfragt werden. Dafür bieten wir Plattformen in Besprechungen, Veranstaltungen und über das Infoboard. Unsere Türen stehen offen und wir freuen uns über den Dialog, auch in Meetings und firmeninternen Veranstaltungen.
Führung
Führungskräfte haben Vorbildfunktion. Ihr Handeln vermittelt Sicherheit und fokussiert sich auf das Wohl des Unternehmens und der Mitarbeiter. Sie sind Vertrauensperson und wissen, was vertraulich zu behandeln ist. Auch sie entwickeln sich konstant weiter und nutzen gerne Führungsinstrumente wie die halbjährlichen Mitarbeitergespräche für gegenseitiges Feedback und Zielvereinbarungen. Erfolgskontrolle mit Lob und/oder konstruktiver Kritik ist selbstverständlich. Führungskräfte leben ihre Verantwortungsbereiche, treffen Entscheidungen, und entwickeln ihre Mitarbeiter*innen zu eigenverantwortlichem Denken und Handeln. Das bedeutet Erfolgserlebnisse für alle.
Qualität unserer Dienstleistung
Liefersicherheit ist oberstes Ziel. Wir arbeiten verlässlich und verbindlich unter Einhaltung der Sicherheitsgarantie und Funktion. Kurze Entscheidungswege und lösungsorientiertes Handeln unterstützen zügiges Vorgehen von der Angebotserstellung bis zur Auslieferung.
Gute Umgangsformen sind selbstverständlich. Wir setzen auf Mitarbeiter*innen, die mitdenken, sich gerne weiterentwickeln und unsere Umgangsregeln kennen und akzeptieren. Kontinuierliche und gezielte Weiterbildung wird aktiv vorgelebt und eingefordert.
Wir sind innovativ, schauen hin und setzen Trends hinsichtlich Produktentwicklung und Qualität. Das was wir tun soll Begeisterung bei unseren Kunden auslösen.
Gesundheit
Unser Auftrag hier ist klar: Mitarbeiter*innen vor Schaden bewahren. Hier nehmen wir unsere Fürsorgepflicht ernst, weisen auf Beobachtungen hin und bieten aktiv Unterstützung an, auch vorbeugend. Dies sowohl im Bereich Arbeitssicherheit wie auch Burnout-Prophylaxe und Unterstützung gesundheitsfördernder Maßnahmen.
Nachhaltigkeit
Unsere ökologische Verantwortung ist uns bewusst. Sowohl intern wie extern achten wir auf nachhaltige Entwicklung, initiieren und unterstützen entsprechende Strukturen und Projekte wie regionaler Einkauf, Azubiprojekt „Müll“, Stromversorgung und sorgsamer Umgang mit Ressourcen.
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